S’orienter tout au long de la vie

L’orientation pour tous tout au long de la vie à la MIFE Loire Sud c’est :

  • Un accueil personnalisé : analyse de la demande et des besoins

  • Un premier niveau d’information adaptées au public, qu‘il soit salarié, travailleur indépendant, demandeur d’emploi

  • Une information sur ses droits, les métiers, la formation et sur les financements

  • Une information sur les dispositifs d’emploi

  • Une orientation en fonction de ses besoins

S’orienter professionnellement pour les salariés

Guidance Professionnelle Personnalisée – GPP

Vous vous interrogez sur votre avenir professionnel ? Vous avez envie de changement et ne savez pas comment faire ?

La MIFE Loire Sud vous accompagne dans vos démarches et à toutes les étapes de votre parcours.

Nous proposons un accompagnement par la Guidance Professionnelle Personnalisée. C’est une aide personnalisée à l’élaboration de tout projet professionnel et un accompagnement de parcours, dans une approche globale centrée sur la personne, tenant compte de son identité, de son histoire et de son environnement. Cet accompagnement est destiné aux salariés fragilisés et les demandeurs d’emploi de plus de 45 ans. Le financement est assuré par la région Auvergne Rhône Alpes et le Fonds Social Européen.

Après l’accueil personnalisé, la GPP est composée de 3 phases indépendantes les unes des autres, mobilisées selon la situation, les besoins, et le degré d’avancement du projet professionnel :

  • L’information et/ou l’auto documentation assistée

  • L’orientation personnalisée : appui à la construction et à la formalisation d’un projet professionnel adapté à la personne

  • L’accompagnement personnalisé dans les démarches : aide à la mise en œuvre et accompagnement dans la concrétisation du projet

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Pour vous accompagner, vous pouvez contacter

Peggy EXPOSITO   04 77 01 33 40

peggy.exposito@mifeloiresud.org

Marine MAREGA-DESROSEAUX

04 77 01 33 40

marine.marega-des-roseaux@mifeloiresud.org

Ce dispositif est animé par la MIFE Loire Sud et soutenu financièrement par la Région Auvergne-Rhône-Alpes.

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Validation des Acquis d’Expérience – VAE

Tout travail mérite diplôme ! La Validation des Acquis d’Expérience permet de faire reconnaître par un diplôme un parcours professionnel ou personnel.

Toute personne, quel que soit son âge, sa nationalité, son statut et son niveau de formation, et qui justifie d’au moins 1 an d’expérience en rapport direct avec la certification visée, peut prétendre à la VAE.

Vos activités peuvent être professionnelles et/ou extraprofessionnelles (bénévole, élu, volontaire, sportif de haut niveau…)

Une certification peut être un diplôme, un titre ou un certificat de qualification professionnelle.

La MIFE Loire Sud peut vous accompagner à chacune de ces étapes. Ces accompagnements sont tous éligibles au Compte Personnel de Formation.

Venez vous renseigner lors de nos réunions d’information VAE !

Le parcours VAE de la MIFE Loire Sud s’inscrit dans la démarche qualité QUALIOPI. Plus d’informations ici.

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Pour vous accompagner, vous pouvez contacter

Marine MAREGA-DESROSEAUX

04 77 01 33 40

marine.marega-des-roseaux@mifeloiresud.org

Ce dispositif est animé par la MIFE Loire Sud.

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Les prochains événements liés à l’orientation professionnelle

Accompagner ses salariés pour les TPE et PME

Service d’accompagnement des mutations des entreprises et de sécurisation des parcours professionnels SAME SECU’R

Entreprises, vous souhaitez anticiper et optimiser votre gestion du personnel, la MIFE Loire Sud vous accompagne !

Dans le cadre de SAME Sécu’R, Service d’Accompagnement des Mutations des Entreprises et de Sécurisation des parcours professionnels, nous vous proposons un diagnostic personnalisé et sans frais.

Avec le soutien du Fonds Social Européen et de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, notre conseillère SAME Sécu’R vous informe des différents dispositifs relatifs à l’emploi et à la formation dans l’objectif de répondre à l’évolution des métiers. Elle peut vous aider à la préparation des entretiens professionnels et ainsi proposer à vos salariés de développer leurs compétences et sécuriser leur parcours professionnel.

  • 3 étapes dans l’accompagnement :

    • Information conseil auprès du dirigeant, diagnostic des besoins en termes d’emplois et de compétences
    • Information collective auprès des salariés
    • Accompagnement individualisé des salariés qui le souhaitent
  • Quels avantages pour vous, chef d’entreprise ?

    • Anticiper et optimiser la gestion du personnel
    • Développer les compétences internes et l’employabilité des salariés
    • Accompagner les salariés dans la préparation des entretiens professionnels, VAE, projet de formation etc…
    • Fidéliser les salariés
    • Mobiliser les salariés autour d’un projet
  • Et pour vos salariés ?

    • C’est une information dans le cadre de la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel
    • C’est transformer son expérience en diplôme
    • C’est un accompagnement dans son projet d’évolution professionnelle
    • C’est la possibilité d’un bilan d’orientation professionnel
Logo Same Secu'r

Pour vous accompagner, vous pouvez contacter

Peggy EXPOSITO   04 77 01 33 40

peggy.exposito@mifeloiresud.org

Ce dispositif est animé par la MIFE Loire Sud et soutenu financièrement par Saint-Etienne Métropole et le Département de la Loire sur les territoires de Saint-Etienne, l’Ondaine, le Gier, la Plaine.

Drapeau de l'Union Européenne avec la mention "cofinancé par l'Union Européenne"
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Médiation avec le monde économique : Faire des entreprises des acteurs à part entière de l’insertion

Les entreprises sont membres à part entière de la construction des parcours de vie professionnelle des travailleurs. La médiation avec le monde économique œuvre à la sensibilisation des publics et des entreprises à la question de l’insertion.

La chargée de relation entreprise promeut les différents profils des personnes accompagnées auprès des entreprises par le biais des référents de parcours.

Elle anime ce réseau et implique chacun selon ses besoins et ses forces. Pour cela, 6 points sont identifiées :

  • Participations aux Forums autour de l’emploi

    avec l’objectif de capter les entreprises et de sensibiliser le public à la question de l’insertion

  • Actions "Passerelle" sur les 4 territoires

    animation d’ateliers ayant pour but d’accompagner des personnes aux profils et problématiques différents dans une recherche d’emploi fructueuse

  • Mobilisation des entreprises

    aux différentes étapes des parcours : orientation professionnelle, immersion, développement des compétences, retour à l’emploi

  • Participation aux réunions des référents PLIE

    le Plan Local pour l’Insertion et l’Emploi (PLIE) vise à accompagner une insertion professionnelle durable pour les personnes de 26 ans et plus cumulant des freins d’accès à l’emploi ; ce dispositif s’inscrit dans ce cadre

  • Organisation d’événements à destination des entreprises

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Pour vous accompagner, vous pouvez contacter

Virginie NETO GARCIA

04 77 01 33 40 – 07 75 70 01 06

virginie.netogarcia@mifeloiresud.org

Ce dispositif est animé par la MIFE Loire Sud et soutenu financièrement par Saint-Etienne Métropole sur les territoires de Saint-Etienne, l’Ondaine, le Gier, la Plaine.

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